ARCHITECTE SECURITE & RESEAUX – F/H – Aix-en-Provence
Softway Medical augmente le potentiel de ses clients depuis 25 ans.
Softway Medical est un éditeur, hébergeur et intégrateur de solutions à destination des acteurs de la santé, d’établissements publics et privés ainsi que des professionnels du monde de la radiologie. L’expertise de nos 800 collaborateurs associée à notre croissance font de nous le seul groupe français dans le trio de tête des éditeurs de logiciels en Santé.
L’humain est au cœur de la stratégie du groupe car nous avons la conviction qu’un collaborateur qui prend plaisir à venir travailler est un collaborateur efficace et performant.
Nous rejoindre, c’est participer à une aventure humaine, s’engager dans un Groupe dans lequel votre expertise et votre audace seront vos meilleures alliées.
Alors, prêt(e) à adopter le « Softway Of Life » ?
Les missions
Softway Medical recrute son futur Architecte Sécurité & Réseaux (F/H) au siège à Aix-en-Provence.
Vous avez une expérience significative en infrastructures réseaux et une vraie sensibilité à la sécurité des systèmes ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement multicloud ? Vous êtes force de propositions et aimez améliorer l’existant ? Vous avez envie de vous investir dans les enjeux de demain auprès d’un hébergeur de données de santé ?
Intégré(e) au pôle Réseaux et Sécurité de la Direction Infrastructure (composée de 35 personnes), en tant qu’Architecte Sécurité & Réseaux, vous assurez le maintien en condition opérationnelle des solutions hébergées et télé-exploitées.
Vos futures missions et les challenges à relever sont :
- Étudier et piloter la mise en œuvre de nos futures solutions réseaux et sécurité (Micro-segmentation, SDN, SD-WAN, MFA, IAM, WAF, SIEM) en environnement Multicloud
- Intégrer celles-ci à notre écosystème d’automatisation (Puppet, Gitlab), de supervision (Zabbix, Grafana, Prometheus), de sauvegarde…
- Faire évoluer et optimiser nos solutions actuelles (Cisco Nexus, PaloAlto, AVI Networks, Wallix, EfficientIP, Rapid7)
- Accompagner les équipes opérationnelles (coaching)
- Intervenir auprès des équipes DEVOPS
- Analyser et optimiser les plateformes pour répondre aux besoins d’évolutions de l’architecture et aux engagements de services
- Participer aux projets d’évolution de nos clouds avec les administrateurs des autres pôles (Windows/virtualisation/stockage, Linux/Dévops, Base de données)
- Garantir l’application des bonnes pratiques de sécurité, d’automatisation et de supervision dans les chantiers de la Direction Infrastructure
Les missions doivent être réalisées dans le respect des bonnes pratiques professionnelles en particulier dans le cadre de la certification Hébergeur de Données de Santé s’inscrivent dans le cadre de notre stratégie infrastructure :
- DevOps, DevSecOps
- Multicloud (cloud privé Softway Medical, clouds privés clients et clouds publics)
- Environnement IaaS/PaaS/SaaS/CaaS
- Automatisation de tous nos processus
- Infrastructure as code, CI/CD, Opensource
- Architecture Web et Microservices (Docker, Kubernetes, …)
Les compétences requises
Pour accomplir
Vos missions :
En quelques points…
- Formation informatique, idéalement BAC+5
- Expérience d’au moins 5 ans dans le maintien opérationnel des infrastructures de réseaux et de sécurité et dans une ou plusieurs des technologies citées (Cisco, Palo Alto, Vmware NSX, Wallix, EfficientIP, Rapid7, SDN/SD-WAN, Cloud)
- Avoir une vraie sensibilité à la sécurité des systèmes et leurs enjeux
- Avoir évolué dans un environnement Multicloud
- Connaissance d’environnement certifiés ISO27001
- Capacité à mener à bien un projet de conception et mise en œuvre d’une nouvelle solution infrastructure
- Être familier(e) avec l’automatisation des systèmes (Ruby, Python et Bash…) et leur supervision
- Veille technologique et force de proposition
Enfin, au-delà des compétences métiers, ce sont : votre sens du service client, votre autonomie mais aussi votre goût pour le travail d’équipe, votre capacité à faire de propositions sur de nouvelles solutions et votre bonne humeur qui feront toute la différence !
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
